Scheuven, Heike (Autor)
Anforderungen an die Kompetenzen von Führungskräften als Change-Manager im Reorganisationsprozess der Bayer AG
Eine Analyse unter Beachtung psychologischer Auswirkungen auf die Belegschaft
Beschreibung
Produktdetails
| ISBN/GTIN | 978-3-638-36757-8 |
|---|---|
| Seitenzahl | 135 S. |
| Kopierschutz | Digital Rights Management |
| Dateigröße | 2220 Kbytes |